Asesoría: Gloria Amparo Orrego
Psicóloga, Cali

El esfuerzo de recuperar a los adictos del mundo laboral funciona, siempre y cuando se reconozca y confronte su enfermedad e
ingrese a un tratamiento estructurado, flexible.

El dopaje se vinculaba de manera exclusiva con el deporte y con
la utilización ilegal y oculta de medicamentos para producir mayor rendimiento físico en un momento determinado, pues bien, el dopaje no sólo está presente en el torrente sanguíneo
de deportistas, también está en el de muchos ejecutivos que ante la presión del medio optan por acudir a medicamentos, recetados o no, legales o no, para "manejar la situación".

La variedad de recursos que se utiliza para doparse es grande y va desde el uso del alcohol,
la marihuana y la cocaína, hasta otras drogas calificadas como duras o medicamentos de prescripción restringida que se consiguen de manera "non sancta".

Algunos de los efectos que desencadenan el doping son los daños irreversibles al:
Sistema neurológico
Sistema cardiopulmonar
Sistema hepático
Sistema renal, entre otros.

En Colombia no está bien visto practicar controles antidopaje en las empresas, pero sí existe una legislación que describe las sustancias prohibidas y las controladas, además encontrar algunas de estas sustancias en el organismo del trabajador puede llevar al despido del mismo, pues el laborar estando bajo la acción de alcohol o drogas así lo determina.

Si crees que el dopaje no se constituye como una forma de drogadicción estás equivocado,
el dopaje es una enfermedad crónica, recurrente, con bases personales y sociales que produce cambios en la química del cerebro, pero que puede restaurarse y dar a los pacientes una oportunidad de volver a controlar sus vidas.

Es fundamental mantener un estilo de vida sano, equilibrado entre el trabajo riguroso y el sano descanso, junto con una vida rica en afecto, integración familiar y un adecuado proyecto de vida.

¡No destruyas tu cuerpo, organiza tus actividades
y vive sanamente!